Chef de projet parcours digitaux UX ( ref HB) *
FLOA, c'est aussi : Une expérience dynamique Un équilibre vie privée/vie prof Les avantages d’un grand groupe bancaire (RTT, intéressement/ participation, TR, mutuelle à 100%, CE, avantages produits)
Qui sommes-nous ?
Filiale de BNP Paribas et Leader français des solutions de paiement sur web et mobile, nous proposons une offre BtoC au travers de FLOA Bank (cartes de crédit, mini-prêts instantanés, assurances…) et un large panel de facilités de paiement pour les (e-)commerçants avec FLOA Pay.
Chez FLOA, on facilite le paiement côté client, pour simplifier le business côté commerçant.
Du coup de pouce aux grands projets, FLOA accompagne les consommateurs au quotidien avec des mini-prêts, assurances et crédits. Leader français du paiement en plusieurs fois, FLOA démultiplie les ventes et les taux de conversion des (e)commerçants : Cdiscount, Misterfly, Red, Gosport…
Résultat : plus de 3,5 millions de clients conquis, et des super avis de la part de leurs partenaires.
Rejoindre FLOA c’est :
- Rejoindre un expert de la fintech et du digital qui a déjà séduit Lydia, Bankin, Joko…
- Evoluer dans une entreprise française en pleine croissance, qui accélère à l’international
- Innover chaque jour !
Rejoindre FLOA, c’est choisir de mettre ses compétences au service d’une entreprise 100% digitale, ouverte et innovante. Notre engagement au quotidien ? Simplifier la banque pour faciliter la vie !
Aujourd’hui, nous sommes près de 500 collaborateurs à œuvrer au quotidien pour accompagner plus de 3 millions de clients et plus de 100 partenaires en France et à l'international.
Le poste :
Afin de renforcer l’équipe Parcours Digitaux et UX au sein de la direction partenariat groupe Cdiscount/Casino de FLOA, nous recherchons un/une Chef de projet Digital UX.
Vos missions détaillées seront de :
- Identifier et définir les contours du projet (cadrage projet)
- Définir le cahier des charges, établir les spécificités techniques, élaborer le planning
- Planifier et piloter le projet et la coordination des différentes parties prenantes en interne (Score / Risque / Fraude / Octroi / RC / DAF) et en externe avec nos partenaires (Cdiscount…)
- Piloter les développements/évolutions et phases de recette avec les services IT FLOA internes et externes
- Piloter le backlog et assurer le suivi des sprints
- Participer aux POC ou projets pilotes et à la validation de la solution
- Mettre en place des tests A/B
- Être force de proposition pour optimiser et challenger l’UX en continu.
- Suivre et analyser les différents KPIs de vos projets
Profil recherché :
De formation supérieure BAC + 5 vous avez une première expérience réussie confirmée sur un poste similaire et êtes capable de piloter en autonomie des projets en Banque / Finance / Paiement.
Une première expérience dans une société de crédit ou en retail sur les parcours paiement serait un plus.
Vous maîtrisez la conduite de projets, vous êtes capable de faire des diagnostics poussés et de proposer des plans d’actions correctives et d’amélioration. Vous avez des connaissances de la réglementation bancaire et des risques organisationnels spécifiques au secteur (process front to back).
Votre culture du résultat vous pousse en permanence à analyser les KPIs pour atteindre vos objectifs.
Un sens de l’organisation, une agilité, et une curiosité vous permettront d’être efficace avec l’ensemble des services.
Localisation Bordeaux (33)
Poste en CDI
Date de début : dès que possible
- Département
- PARTENARIAT GROUPE
- Localisations
- Bordeaux (33) - France
- Statut à distance
- Télétravail hybride
Bordeaux (33) - France
La vie chez FLOA est rythmée par...
- la bonne odeur des cookies qui sortent du four le vendredi matin,
- les battles d'apéros entre équipes tous les mois,
- les séminaires d'équipe,
- mais aussi les conventions avec Mike Horn !
Et pour ceux qui ont la main verte, un potager vous attend sur notre terrasse !
Chef de projet parcours digitaux UX ( ref HB) *
FLOA, c'est aussi : Une expérience dynamique Un équilibre vie privée/vie prof Les avantages d’un grand groupe bancaire (RTT, intéressement/ participation, TR, mutuelle à 100%, CE, avantages produits)
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